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公司总监参加宁波市人力资源管理师评审

发布时间: 2018-11-27 访问量:[501]

11月24/25日,公司总监应志方应邀参加宁波市2018年下半年人力资源管理师(国家二级)综合评审。本次参加评审的报名人数达817人,创宁波市历年报考人力资源管理师(国家二级)新高。这是国务院取消心理bb游戏下载师等职业资格考试后,国家组织的又一次职业资格考试,宁波市的报考人数成倍增加,这也说明人力资源管理师市场需求依然十分旺盛。今年人力资源管理师(国家二级)综合评审的案例,围绕人力资源六大模块中招聘、面试、培训、薪酬、劳资关系等展开。从评审情况看,未从事人力资源管理实务操作的学员,答题效果(思路、知识点、观点)较差。因此,真正想从事HR的年轻人,不但需要理论学知识习和接触案例资料,更要有实际工作经验。只有这样,才能作在掌握人力资源六大模块知识和劳动法的基础上,提高自己对人力资源管理内涵的理解和分析、解决实际问题的的能力,提升HR在企业管理中的地位和自身价值。

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